Skip to main content Skip to search

Документы

Положение о структурном подразделении
Описание является именем ссылки на файл. Если поле оставить пустым, будет отображено имя прикрепленного документа.
Название файла: document_1.docx
Для того что бы было понятно его содержание, укажите в описании. К примеру  "Отчет за 2011 год"
Положение о порядке замещения должностей научно-педагогических работников в Университете
Описание является именем ссылки на файл. Если поле оставить пустым, будет отображено имя прикрепленного документа.
Название файла: document_1.docx
Для того что бы было понятно его содержание, укажите в описании. К примеру  "Отчет за 2011 год"
Требования к монографиям включенным в издательский темплан СГУ
Описание является именем ссылки на файл. Если поле оставить пустым, будет отображено имя прикрепленного документа.
Название файла: document_1.docx
Для того что бы было понятно его содержание, укажите в описании. К примеру  "Отчет за 2011 год"
Вопросы вступительных испытаний в аспирантуру
Описание является именем ссылки на файл. Если поле оставить пустым, будет отображено имя прикрепленного документа.
Название файла: document_1.docx
Для того что бы было понятно его содержание, укажите в описании. К примеру  "Отчет за 2011 год"
Методические рекомендации по оформлению и размещению автореферата ВКР в ЭБС СГУ
Описание является именем ссылки на файл. Если поле оставить пустым, будет отображено имя прикрепленного документа.
Название файла: document_1.docx
Для того что бы было понятно его содержание, укажите в описании. К примеру  "Отчет за 2011 год"

Ордерные технологии в психологии

Направление подготовки: 
Форма(ы) подготовки: 
очно-заочная
Ведется набор
Язык обучения: 
Русский
Аннотация профиля: 

В 2023 году ведется набор на очно-заочную форму обучения

Магистерская программа «Ордерные технологии в психологии» является авторским проектом декана факультета психологии, заведующей кафедрой общей и социальной психологии, доктора психологических наук, профессора Людмилы Николаевны Аксеновской.

Концептуальная  и технологическая основа магистерской программы- ордерный подход к социально-психологическому изучению и изменению организационной культуры. Основная идея этого подхода состоит в том, что организационная культура рассматривается как этикодетерминированный порядок (ордер) управленческих взаимодействий. Диагностика организационной культуры выполняется как диагностика этико – смысловых систем участников организационного взаимодействия. Выявленный этический код культуры позволяет адекватно понять решаемые организацией задачи (создание, развитие, стабилизация, выживание и т.д), а управление организационной культурой заключается в применении ордерных технологий перекодирования культуры организации для обеспечения соответствия культуры поставленным целям деятельности и успешного их достижения. 

Целью программы является подготовка организационных психологов, способных: 

  •    выполнять в организациях ордерные проекты по  изменению организационной культуры (оптимизации, развитию или трансформации), применяя методы ордерной диагностики и ордерные тренинговые технологии на всех уровнях организационно-культурной системы (личность, малая группа, большая группа); 
  •    проводить социально-психологические исследования организационной культуры с позиций ордерного подхода и вносить вклад в его дальнейшее развитие (теоретическое и технологическое).

Философским методологическим фреймом программы является афте-постмодернизм (эссенциальная версия), а содержательной метафорой магистерской программы «Игра в бисер» (Г. Гессе).  Это обстоятельство объясняет включение в программу подготовки магистрантов  значительного блока  специальных дисциплин (музыка, спорт, древние языки, античная история и культура). Владение данными компетенциями позволяет психологу- тренеру сделать восприятие феномена культуры многомерным и использовать культурное наследие исторических эпох для решения актуальных задач, стоящих перед  современными лидерами и их организациями.

 

Направления и результаты научно-исследовательской деятельности: 

1) Реализация инициативной НИР

«Ордерные структуры и процессы в психологии: культура, этика, смысл» Инициативная межкафедральная тематика (кафедра общей и социальной психологии, кафедра психологии личности, руководитель - профессор Л.Н. Аксеновская).

2) Летняя школа по ордерным исследованиям (научный руководитель – д.псх.н., проф. Л.Н. Аксеновская).

3) Организация конференций – 2

4) Подготовленные и опубликованные учебные и методические пособия – Аксеновская Л. Н. Ривера Кальдерон А. Русско-испанский словарь ордерного подхода к социально-психологическому изучению организационной культуры Саратов ИЦ Наука, 2021

5) Монографии: Ордерные структуры и процессы в психологии: культура, этика, смысл. коллективная монография под ред. Аксеновская Л.Н. Саратов: Изд-во СГУ. 2021 - 260 с

6) Научные публикации в изданиях, входящих в международные реферативные базы данных и систем цитирования Web of Science и Scopus – Aksenovskaya L.N. Order And Disorder: Socio-Psychological Context Of The Norm And Pathology/ Problem Analysis European Proceedings of Social and Behavioural Sciences. 2021. № '38. P. 329- 336

Аксеновская Л.Н. Ордер и дизордер: социально-психологический контекст анализа проблемы нормы и патологии\ Личность в норме и патологии.С. 13-14. 2021.

Смирнова А. Ю. Апробация русскоязычной версии методики самовосприятия трудоспособности // Психология. Журнал Высшей школы экономики / 2021. Т. 18. № 4. С. 664–684

7) Статьи ВАК – 2.

8) Статьи в сборниках (РИНЦ) – 9.

9) Участие в конференциях – 8.

Календарный учебный график (очно-заочная форма): 
Учебные планы (очно-заочная форма): 
Образовательная программа (очно-заочная форма): 
Научная база для исследований: 

Кафедра общей и социальной психологии https://www.sgu.ru/structure/fps/gensocpsy

Лаборатория когнитивной психологии https://www.sgu.ru/structure/fps/labkp

Региональный центр практической ппсихологии

https://www.sgu.ru/structure/fps/rcpp

Рабочие программы