Молодёжное Правительство – это консультативно-совещательный орган при правительствах регионов, целью которого является социально-экономическое развитие региона. Задача, непомерно велика и сложна. Но за последние несколько лет Молодежные правительства выработали механизм достижения поставленной цели. Данный механизм эффективен за счет формирования направлений деятельности Молодежного правительства, среди которых можно выделить:
1.Нормативно-правовая деятельность. Это направление деятельности, позволяющее решать существующие проблемы региона посредством внесения поправок в действующие и разрабатываемые нормативные документы.
2.Проектная деятельность. Проекты Молодежного правительства направлены на решение конкретных проблем существующих в регионе. Эти проекты решают не последствия, а причины проблемы. В Саратове в число подобных вошли проекты «Аварийный рейтинг» и «Инструкция порядочного гражданина». По стране Молодёжные правительства реализовали около 30 результативных проектов.
3.Подготовка молодых управленцев для исполнительной власти. В настоящее время в сфере исполнительной власти существует объективная потребность в квалифицированных кадрах. Это объясняется тем, что после окончания ВУЗов у молодых специалистов отсутствуют практические навыки. В связи с этим, подготовка молодых ребят, которые на протяжении двух лет разбираются в проблемах в определенной сфере жизни региона, приобретают практические навыки работы, при этом проходят образовательную программу и учатся решать реальные проблемы, становится максимально актуальной. Тем более что Молодежное правительство уже показало результаты в этом направлении, как на региональном, так и на федеральном уровне. Так в Санкт-Петербурге председатель Молодежного правительства назначен на должность руководителя Комитета по делам молодежи, в Красноярске председатель Молодежного правительства возглавляет крупнейшее подведомственное министерству Молодежной политики учреждение «Форум», Сопредседатель Ассоциации молодежных правительств России стал начальником одного из управлений Федерального агентства по делам молодежи. Это только небольшой список из общего числа трудоустроенных членов Молодежного правительства. Всего их за последние годы насчитывается 40% от общего количества членов Молодежных правительств.
4.Обучающая программа. Деятельность Молодёжного правительства (МП) нуждается в поддержке и развитии, имеющихся у его членов компетенций, навыков, умений. Развитие происходит не только в реальной деятельности, но и в результате прохождения обучающей программы. Программой обучения МП предусмотрен и вариативный (обязательный) для всех членов МП компонент и вариативный (обязательный, но по выбору) с учетом специфики работы каждого члена МП. Реализация программы направлена на создание условий для самоопределения, личностного и профессионального рост членов МП, а так же молодых людей участвующих в его деятельности.
Цель курса: создание общего культурного и правового бэкграунда для всех членов МП.
Таким образом, работа в Молодежном правительстве имеет не только пользу для региона, но и дает преимущества членам региональной команды.
Чуть больше месяца назад меня пригласили на презентацию Молодёжного Правительства. Слушая выступления ребят, членов инициативной группы по созданию Молодёжного Правительства Саратовской области, я поняла, что Молодёжное Правительство – именно то, что мне нужно.
В Саратове Команда инициативной группы работает уже несколько лет. Она успела заручиться поддержкой органов исполнительной власти в создании регионального Молодежного правительства. На момент, когда я пришла в Команду, в ней было 11 человек. В Саратовской Команде существует правило, о том, каким образом можно войти в состав инициативной группы. Нового человека Команде может рекомендовать только тот, кто какое-то время работал в Команде и может заниматься развитием и контролем деятельности новичка. Кстати, написание слова «Команда» с большой буквы – это еще одно правило.
В свою Команду ребята приняли меня очень радушно. Я знаю, что всегда могу обратиться за помощью, и моя просьба не останется без внимания. Они именно те люди, у которых можно многому научиться.
На мой взгляд, социально-политический институт под названием Молодёжное Правительство даёт мне уникальный шанс получить знания и практические навыки. Наша Команда постоянно стремится к саморазвитию, самопознанию, самооцениванию и к постоянному повышению личной эффективности.
Трунова Алёна,
студентка 121 группы направления "Политология".
