Цели изучения дисциплины
- дать общетеоретическую подготовку студентов в области управления человеческими ресурсами; выработать навыки практического применения со временных форм управления персоналом, позволяющих повысить социально экономическую эффективность функционирования организации Задачи: - сформировать знания и навыки об управлении человеческими ресурсами для ор ганизации и их эффективном использовании;
- раскрыть экономическую природу деятельности по управлению человеческими ресурсами организации; - сформировать у студентов представления об инструментах и средствах мотива ции, адаптации, оценки, привлечения, подбора и отбора кадров.
Файл рабочей программы (очная форма):
Файл рабочей программы (заочная форма):
